Stellenangebote in der Windenergie – Interne Jobs

Die RTS Wind AG ist ein Servicedienstleister für Windenergieanlagen. Der Hauptsitz liegt in Bremen und es gibt Standorte in Österreich, Portugal und Taiwan. Besonders in unserem Büro in Bremen, suchen wir regelmäßig kaufmännische Verstärkung für unser Team und schalten daher interne Stellenangebote in dieser Rubrik. Wir freuen uns aber auch jederzeit über engagierte Initiativbewerbungen.

Das 40-köpfige Team besteht aus Recruiter:innen, Projektmanager:innen, Sachbearbeiter:innen und technischen Koordinator:innen. Neben den Windenergie-Fachabteilungen hat die RTS Wind AG eine Verwaltung, einen Einkauf, das Marketing und das Qualitätsmanagement. Die hellen und modernen Büroräume in der Bremer Überseestadt bieten eine offene, kommunikative Arbeitsatmosphäre in denen es sich gut arbeiten lässt.

Wir freuen uns über Verstärkung in unserem Team Bremen:

Hast Du noch Fragen im Bezug auf interne Stellenangebote?

Wir helfen gerne
persönlich weiter.

Bewerbungshotline

Montag bis Freitag: 8 – 16 Uhr
Tel. +49 421 – 696 80 033

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Tel. +49 421 – 696 80 033

interne Stellenangebote

Das erwartet Dich in unserem Team

Deine Gesundheit ist uns wichtig

Als Mitarbeiter:in der RTS Wind AG hast Du die Möglichkeit, an unserem Firmenfitnessprogramm E-GYM/Wellpass teilzunehmen. Dieser Fitnessverbund hat mehr als 7500 Partner im Sport- und Wellnessnetzwerk. Mit einem kleinen monatlichen Eigenbeitrag bist Du dabei.

Gratis Firmenobst, Kaffee und Wasser

Im Hauptsitz der RTS Wind AG kommt einmal in der Woche frisches Bio-Obst für alle, außerdem gibt es Wasser in Glasflaschen und mehrere Kaffeevollautomaten.

Sonderleistungen & Prämien

Im Jahr 2023 erhalten alle Mitarbeiter:innen der RTS Wind AG eine Inflationsprämie zusätzlich zum Gehalt. Auch ansonsten warten Aufmerksamkeiten auf Dich.

Unser gemeinsames Ziel: Die Erde schützen

Unser Thema ist die Arbeit an einer Zukunft, die für alle Menschen lebenswert bleibt. Deshalb setzen wir die Energiewende mit um. Der Gedanke, dass wir aktiv etwas zu dieser Entwicklung beitragen, motiviert uns sehr in unserem Berufsalltag.

Darüber hinaus haben wir an unserem Hauptsitz zwei Bienenvölker, die helfen, die Biodiversität in unserem Stadtteil zu erhalten. Wir haben eine eigene E-Tankstelle und fahren – nach Möglichkeit – elektrisch. Wir kaufen viel plastikfrei ein und vermeiden Müll, wo es geht.

Wir sind ein Team

Das Team der RTS Wind AG legt Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre, auch außerhalb des beruflichen Rahmens. Deswegen organisieren wir regelmäßig gemeinsame Veranstaltungen, wie Firmenläufe, Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Ausflüge.

Windkraft – Jobs mit Zukunft

Erneuerbare Energien sind unsere Zukunft. Und das bedeutet, dass auch die damit zusammenhängenden Berufe immer gefragter sind. Die Energiewende ist eingeläutet, die Zahl der Beschäftigten in dem Bereich steigt stetig. Der Ausbau der Windenergie und damit der Stellenangebote soll weiter vorangetrieben werden. Dafür ist qualifiziertes Personal für die Planung, Umsetzung und Betreuung erforderlich. Strom wird immer gebraucht, daher handelt es sich bei Jobs für die Windenergie um zukunftssichere Stellen.

Wer sich für die Aufstiegsmöglichkeiten interessiert, der lasse sich sagen: Die Karrierechancen stehen gut. Besonders im Bereich der Windenergie und zugehörigen Jobs stechen Eigeninitiative und Kooperationsfähigkeit als erforderliche Fähigkeiten heraus. Hier ist keiner alleine, aber manchmal müssen auch in Eigenregie schnell Lösungen gefunden werden. Dazu kommt eine hohe Anpassungsfähigkeit, da die Branche häufig Veränderungen erfährt. Gerade im Bereich der Gutachten sind daher auch Weiterbildungen unerlässlich.

Was macht eigentlich dieser Beruf in der Windenergie?

Sachbearbeiter:in

Als Sachbearbeiter:in in der Windenergiebranche bist Du für alle Dokumente, organisatorische Abläufe, Terminplanungen und Berichte rund um die Einsätze der Teams in den Windparks zuständig. Du buchst Unterkünfte, organisierst Einsatzfahrzeuge, überprüfst und organisierst Schulungen und kümmerst Dich darum, dass die Sicherheitsausrüstung und das Arbeitsmaterial für die Teams vorhanden ist und den Sicherheitsrichtlinien entspricht. Du arbeitest eng mit dem techn. Koordinator und dem Projektmanagement zusammen.


Projektmanager:in

Die Aufgaben der Projektmanager:in liegen zwischen unseren Kunden und unseren Mitarbeiter:innen. Hier ist sehr gute Kommunikation und hohes organisatorisches Geschick nötig. Wer keine Winderfahrung mitbringt, sollte bereit sein, sich sehr schnell in diese Branche einzuarbeiten. Das Projektmanagement bildet die Schnittstelle zwischen Kundenauftrag und Mitarbeitereinsatz. Das Büroteam arbeitet dem Projektmanagement zu. Auch die Beschaffung von Arbeitsmaterial, Ausrüstung und Ausstattung wird über das Projektmanagement gesteuert.


Recruiter:in / Personaler:in

Unsere Recruiter:innen haben die Aufgabe, Wind-Personal zu finden und unsere Mitarbeiter:innen in allen Belangen zu betreuen. Da unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa arbeiten und wohnen, ist dies eine sehr interessante Aufgabe, die sehr international ist und einiges an Wissen über die Windenergie erfordert. Dies lernt man aber „on the job“. Als Personaler:in in der Windenergie sollte man sich nicht scheuen, Englisch zu sprechen und auf jeden Fall Lust auf das Thema Windenergie haben.


Techn. Koordinator:in

Diese Position ist die Schnittstelle zwischen den Teams in den Windparks und dem Büroteam in der Fachabteilung. Als techn. Koordinator/in solltest Du bereits mehrere Jahre in den Windparks als Servicetechniker:in gearbeitet haben und einschlägige Windenergieerfahrung mitbringen. Denn Deine Aufgabe ist es, die Teams zu überwachen, Bedarfe zu übermitteln, vor Ort Lösungen zu finden, neue Mitarbeiter:innen einzuarbeiten, oder deren Einarbeitung an den Windenergieanlagen zu organisieren. Dieser Job beinhaltet Bürozeiten und aber auch viel Zeit „draußen“ bei den Teams in den Windparks.


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Wir stehen gerne für weitere Fragen persönlich zur Verfügung.