High Potentials

Martin Irmer

Kontakt

Martin Irmer

0421 696 80 068

martin.irmer@rts-wind.de

Der Personalbereich für High Potentials ist die richtige Adresse für Young Professionals, berufserfahrene Interessenten sowie Experten verschiedener Fachrichtungen.

Hier laufen die Fäden zur Besetzung technischer und kaufmännischer Fach- und Führungspositionen in der Windenergiebranche zusammen – national und weltweit, projektbezogen oder in der direkten Personalvermittlung.

Ein technisches oder fachbezogenes Studium, eine gezielte Weiterbildung oder langjährige Praxis im individuellen Aufgabengebiet, das sind Qualifikationsprofile, die für RTS interessant sind.

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High Potentials werden im technisch-operativen Bereich z.B. als Entwicklungsingenieur, Bau-, Team- oder Projektleiter, Site- oder HSE-Manager sowie Supervisor beschäftigt.

Bewerber mit kaufmännischem Background werden für Abteilungen wie Einkauf, Finanzen, Planung, Dokumentation oder Asset Management tätig.

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Tipp zur High Potential Stellensuche

Die Stellenausschreibungen für Ingenieure, Experten und Führungskräfte finden Sie in unserem Stellenmarkt unter den Berufsfeldern "Engineering", "Andere" und "Kaufmännisch". 

Wenn Sie zusätzlich im Feld "Windbranchenbereich" das Feld "Sonstiges" auswählen, sehen Sie alle aktuellen High Potential Vakanzen auf einen Blick.

Stellenmarkt

Neues HP-Team bei RTS

Seit Ende letzten Jahres freuen wir uns über die Unterstützung von Frau Kirsty Johnson und Herrn Martin Irmer im Bremer RTS Team. Die beiden verantworten bei der RTS Wind AG die Projekteinsätze und die Vermittlung der so genannten High Potentials. 

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